原单位已消失，退休手续需要的二十年前证明怎

若原单位已消失，可尝试通过其上级机构或档案管理部门查找档案，或向人社部门咨询补办证明。分析说明：从法律角度看，根据《档案法》及相关政策，办理退休手续所需的原单位证明，尽管原单位已不存在，但仍可尝试通过联系其上级机构、接管单位或档案管理部门来查找可能存在的档案资料。若无法找到，可向当地人力资源社会保障部门咨询补办证明材料的流程及所需材料，如身份证明、工作经历证明等。提醒：若多次尝试仍无法获取证明，且严重影响退休手续办理进度，表明问题比较严重，建议及时咨询专业律师或档案管理专家，以寻求更有效的解决方案。
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具体操作如下：1.查找备份资料：首先，尝试联系原单位的上级机构、接管单位或档案管理部门，了解是否有原单位的档案资料备份。若存在，按照相关流程申请获取。2.补办证明材料：若无法找到备份资料，需向当地人力资源社会保障部门咨询补办证明材料的流程及所需材料。根据要求准备身份证明、工作经历证明等相关材料，并提交补办申请。部门审核通过后，将发放新的证明材料。3.法律途径：若以上方式均无法解决问题，可考虑向劳动仲裁机构或法院提出申请。在申请过程中，需准备充分的证据材料，如身份证明、工作记录、原单位消失的相关文件等。劳动仲裁机构或法院会根据事实和法律规定，作出裁决或判决，要求相关方出具所需证明。请注意，在处理此类问题时，应确保所提交的材料真实有效，以避免因虚假材料导致的法律责任。
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处理方式：从法律角度看，处理这一问题主要有以下几种方式：一是联系原单位的上级机构、接管单位或档案管理部门，尝试查找原单位的档案资料备份；二是若无法找到备份资料，可向当地人力资源社会保障部门申请补办相关证明材料；三是若以上方式均无法解决问题，可考虑寻求劳动仲裁机构或法院的帮助。选择建议：在选择处理方式时，应根据实际情况评估各种方式的可行性和效率。若时间紧迫且资料难以获取，建议优先咨询专业人士，如律师或档案管理专家，以获取更具体的建议和解决方案。